Департамент труда и занятости населения Тюменской области
Подготовка экспертного заключения о качестве специальной оценки условий труда
Проведение государственной экспертизы условий труда в Тюменской области
Описание услуги
При предоставлении государственной услуги в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда государственный эксперт (экспертная комиссия) анализирует отчет, последовательно проверяя на соответствие требованиям Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" следующие обстоятельства: а) соответствие данных о работодателе на титульном листе отчета данным, указанным в основаниях для государственной экспертизы условий труда; б) в разделе I отчета: соответствие данных об организации, проводившей специальную оценку условий труда, ее экспертах, участвовавших в проведении специальной оценки условий труда, данным, содержащимся в соответствующих реестрах, оператором которых является Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации; соответствие данных об аккредитации организации, проводившей специальную оценку условий труда, данным, содержащимся в Реестре органов по сертификации и аккредитованных испытательных лабораторий (центров); наличие регистрации средств измерения, использованных в ходе проведения специальной оценки условий труда, в Государственном реестре средств измерений; соответствие использованных в ходе проведения специальной оценки условий труда средств измерения вредным и (или) опасным факторам производственной среды и трудового процесса, идентифицированным в ходе проведения специальной оценки условий труда; наличие сведений о поверке средств измерения, использованных в ходе проведения специальной оценки условий труда; в) в разделе II отчета: правильность отнесения рабочих мест к аналогичным при наличии таковых; соответствие сведений о рабочем месте (рабочих местах) сведениям, указанным в заявлении; правильность идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса в соответствии с Классификатором вредных и (или) опасных производственных факторов, а также их источников на исследуемом рабочем месте (рабочих местах); правильность отнесения рабочего места (рабочих мест) к подлежащим декларированию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда по материалам отчета; г) в протоколах испытаний (измерений): соответствие данных об организации, проводящей специальную оценку условий труда, экспертах и других специалистах, проводивших исследования (испытания) и измерения вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса, об испытательной лаборатории (центре), об использовавшихся средствах измерений сведениям, указанным в разделе I отчета; соответствие данных о работодателе данным, указанным на титульном листе отчета; соответствие данных о рабочих места данным, указанным в разделе II отчета; соответствие измеренных (испытанных) величин идентифицированным на рабочем месте (рабочих местах) и указанным в разделе II отчета вредным и (или) опасным факторам производственной среды и трудового процесса; соответствие примененных в ходе проведения специальной оценки условий труда метода исследований (испытаний) и (или) методики (метода) измерений идентифицированным на рабочем месте (рабочих местах) вредным и (или) опасным факторам производственной среды и трудового процесса; правильность применения в ходе проведения специальной оценки условий труда нормативных правовых актов, регламентирующих предельно допустимые уровни или предельно допустимые концентрации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса; д) в разделе III отчета: соответствие данных о работодателе данным, указанным в основаниях для государственной экспертизы условий труда и на титульном листе отчета; соответствие наименования профессии (должности) работника (работников) наименованиям профессий (должностей) работников, указанных в Общероссийском классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов; соответствие указанных в строке 030 Карты специальной оценки условий труда (далее - Карта) вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса перечню используемого (эксплуатируемого) на рабочем месте (рабочих местах) оборудования, сырья и материалов; правильность определения класса (подкласса) условий труда, в том числе с учетом оценки эффективности средств индивидуальной защиты; правильность предоставления работнику (работникам) указанных в строке 040 Карты гарантий и компенсаций; е) правильность и полноту сведений, указанных в протоколе оценки эффективности средств индивидуальной защиты на рабочем месте (рабочих местах), их соответствие данным строки 030 Карты; ж) соответствие данных и правильность заполнения Сводной ведомости результатов проведения специальной оценки условий труда данным Карты (Карт) и прилагаемых к ним протоколов результатов испытаний (измерений); з) соответствие данных и правильность заполнения Перечня рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда на рабочем месте (рабочих местах) данным строки 050 Карты указанного рабочего места (рабочих мест). |
По e-mail
,
Почтой
,
Лично
,
Через ЕПГУ
,
Через РПГУ
|
Почтой
,
Лично
|
Срок регистрации заявления2 раб.дн. |
Срок выполнения услуги30 раб.дн. |
Максимальный срок ожидания в очереди15 мин. |
КомментарийСрок предоставления государственной услуги не должен превышать тридцати
рабочих дней со дня регистрации в Департаменте заявления для проведения
государственной экспертизы условий труда. Срок предоставления государственной услуги может быть продлен, но не
более чем на шестьдесят рабочих дней, в случае получения документов,
необходимых для проведения государственной
экспертизы условий труда, и (или) проведения исследований (испытаний) и
измерений или в случае невозможности их проведения в течение срока, указанного
в абзаце первом настоящего пункта. |
Юридические лицаРаботодатели, их объединения, профессиональные союзы, их объединения, иные уполномоченные работниками представительные органы, органы исполнительной власти, фонд социального страхования РФ, судебные органы, территориальные органы Федеральной службы по труду и занятости, в отношении рабочих мест, расположенных в Тюменской области. Физические лицаРаботники организаций не согласные с результатами проведения специальной оценки условий труда на их рабочем месте |
В зависимости от объекта государственной экспертизы условий труда в проекте заключения государственной экспертизы условий труда содержится один из следующих выводов: а) о качестве проведения специальной оценки условий труда; б) об обоснованности предоставления (не предоставления) и объемов предоставляемых гарантий и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда; в) о соответствии фактических условий труда работников государственным нормативным требованиям охраны труда. |
Основанием для предоставления государственной услуги является заявление о предоставлении государственной услуги.
|
Основания для отказа/приостановления
|
Организация:
Департамент труда и занятости населения Тюменской области
Интернет-сайт:
Руководитель:
Сидоров Александр Анатольевич
Телефон:
(3452) 42-60-39
Режим работы:
Понедельник - четверг: с 8.45 до 18.00
Пятница: с 9.00 до 17.00 Перерыв на обед: с 13.00 до 14.00 Выходные дни: суббота, воскресенье
Электронная почта:
Адрес:
625000, город г. Тюмень, улица ул. Советская, дом 61
|
Адрес:
625000, Тюменская область, Тюменский район, город Тюмень, улица Советская, дом 61
Телефон/Факс:
(3452) 42-60-39,
Режим работы:
ПН. ВТ. СР. ЧТ.- с 8.45 до 18.00
ПТ. - с 9.00 до 17.00 Перерыв на обед: с 13.00 до 14.00 Выходные дни: СБ. ВС. |
Вид платежа: Подготовка экспертного заключения о качестве специальной оценки условий труда Стоимость: 4660.92 рублей Вариант оплаты: Безналичный расчет Реквизиты для оплаты: Наименование получателя – УФК по Тюменской области (Департамент труда и занятости населения Тюменской области, л/с 04672006090) ИНН получателя - 7203187702 КПП получателя - 720301001 БИК банка получателя - 017102101 Наименование банка получателя - Отделение Тюмень Банка России//УФК по Тюменской области г. Тюмень Казначейский счет - 03100643000000016700 Единый казначейский счет - 40102810945370000060 КБК – 103 113 01992 02 0000 130 ОКТМО - 71701000 Предоставление государственной услуги в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда в соответствии с частью 3 статьи 24 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" осуществляется за счет средств заявителя. Размер платы за предоставление государственной услуги в целях оценки качества проведения специальной оценки условий определяется в соответствии с постановлением Правительства Тюменской области от 20.07.2015 N 318-п "Об утверждении Порядка расчета размера платы за проведение государственной экспертизы качества специальной оценки условий труда" и в отношении одного объекта экспертизы составляет: а) без проведения обследования рабочего места, исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов - 4660,92 рублей; б) с проведением обследования рабочего места, исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов - 8880,42 рублей. За проведение государственной экспертизы по заявлениям работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов к размеру взимаемой платы применяется понижающий коэффициент 0,2. |
Порядок регистрации запроса- |
Документы
Бланк заявления на государственную экспертизу условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда рабочего места
Часто задаваемые вопросы в рамках предоставления государственной услуги «Проведение государственной экспертизы условий труда в Тюменской области»
Количество:1 Тип:Необязательный (может быть получен органом в рамках межведомственного информационного взаимодействия) Вариант предоставления:
Скачать:Предписания должностных лиц государственных инспекций труда об устранении выявленных в ходе проведения мероприятий по государственному контролю (надзору) за соблюдением требований Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"
Количество:1 Тип:Необязательный (может быть получен органом в рамках межведомственного информационного взаимодействия), Рабочий документ Вариант предоставления:
|
Положительный результат предоставления услуги/исполнения функции:Выдача экспертного заключения о качестве проведения специальной оценки условий трудаОтказ в предоставлении услуги/исполнении функции:Отказ в предоставлении услуги Основаниями для отказа в предоставлении государственной услуги являются: а) отсутствие в заявлении сведений, предусмотренных подпунктами «а» - «е» пункта 16 Административного регламента;б) непредставление заявителем в случае, если заявителем является работодатель, документов, прилагаемых к заявлению, предусмотренных подпунктом «а» пункта 18.1, подпунктами «а», «г», «е» - «з» пункта 18.2, подпунктами «а», «г» пункта 18.3 Административного регламента; в) представлении подложных документов или заведомо ложных сведений. При принятии решения об отказе в нем указывается аргументированная мотивировка с изложением обстоятельств, послуживших причиной для принятия решения об отказе, и предложением по устранению замечаний, позволяющему принять положительное решение. В случае отказа в предоставлении государственной услуги по основаниям, указанным в подпунктах «а», «б» пункта 28 Административного регламента, заявитель вправе повторно направить заявление и документы в порядке, предусмотренном пунктом 21 Административного регламента. |
Дополнительная информация
Подготовка экспертного заключения о качестве специальной оценки условий труда |
Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда в Тюменской области
|
Распоряжение |
от 25.02.2022 |
01-рд |
Заявитель вправе в досудебном (внесудебном) порядке обжаловать действия (бездействие) и (или) решения, принятые (осуществленные) в ходе предоставления государственной услуги, руководителя государственной экспертизы, государственных экспертов (далее - жалоба). Жалобы на действия (бездействия) и (или) решения, принятые (осуществленные) в ходе предоставления государственной услуги подаются в Департамент на имя директора Департамента. Информирование заявителей о возможности обжалования действий (бездействия) и (или) решений, принятых (осуществленных) в ходе предоставления государственной услуги, о порядке подачи и рассмотрения жалобы осуществляется по телефону, с использованием информационных стендов в местах предоставления государственной услуги, портала системы, обеспечивающей процесс досудебного (внесудебного) обжалования решений и действий (бездействия), совершенных при предоставлении государственных и муниципальных услуг органами, предоставляющими государственные и муниципальные услуги, их должностными лицами, государственными и муниципальными служащими, интегрированного с Единым порталом, Региональным порталом, использованием Официального портала органов государственной власти Тюменской области, на личном приеме. Жалобы рассматриваются должностным лицом, указанным в пункте 79 настоящего Административного регламента, в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», постановлением Правительства Тюменской области от 17.03.2015 № 84-п «Об особенностях рассмотрения письменных обращений граждан в исполнительных органах государственной власти Тюменской области», постановлением Правительства РФ от 20.11.2012 № 1198 «О федеральной государственной информационной системе, обеспечивающей процесс досудебного (внесудебного) обжалования решений и действий (бездействия), совершенных при предоставлении государственных и муниципальных услуг», постановлением Правительства Тюменской области от 07.03.2012 № 68-п «О порядке подачи и рассмотрения жалоб на нарушение порядка предоставления государственных услуг исполнительными органами государственной власти Тюменской области, МФЦ (его филиалами), должностными лицами, государственными служащими исполнительных органов государственной власти Тюменской области, предоставляющих государственные услуги, и работниками МФЦ», и настоящим Административным регламентом.
Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений действий (бездействия) органа, предоставляющего государственную услугу, а также его должностных лиц, государственных служащих, работников размещен в электронном региональном реестре государственных услуг в соответствии с постановлением Правительства Тюменской области от 30.05.2011 № 173-п «О порядке формирования и ведения электронных региональных реестров государственных и муниципальных услуг (функций) Тюменской области». |
|
Услуга не предполагает межведомственное взаимодействие |
Реализуется исключительно в пределах компетенции уполномоченного органа власти
|
Участвующие организации:Консультирование
|
Департамент труда и занятости населения Тюменской области
|
Департамент труда и занятости населения Тюменской области
|
Департамент труда и занятости населения Тюменской области
|
Реестровый номер услуги7200000010000004061 |
29.06.2010 9:25:05 |
12.09.2024 0:00:00 |
12.09.2024 23:07:47 |
1) прием и регистрация заявления с прилагаемыми документами;
Основания для начала:Основанием для начала административной процедуры является личное обращение заявителя с предоставлением документов, перечисленных в пунктах 16, 18, 19.3, 20 Административного регламента (далее - комплект документов), или поступление в Департамент заявления и документов, указанных в пунктах 18, 19.3, 20 Административного регламента посредством почтовой связи, средств факсимильной связи или в электронной форме. Результат:Не позднее дня следующего за днем поступления комплекта документов осуществляется его регистрация путем внесения содержащихся в нем данных в действующую в Департаменте систему электронного документооборота и делопроизводства, используемую для регистрации входящей корреспонденции. Порядок передачи результата оказания:В день регистрации поступивший комплект документов направляется в Отдел экспертизы условий и охраны труда управления трудовых отношений посредством действующей в Департаменте системы электронного документооборота и делопроизводства для осуществления процедуры проведения государственной экспертизы условий труда в Тюменской области. Используется для межведомственного взаимодействия:НетКритерии принятия решения для административной процедуры:
6) передача заключения государственной экспертизы заявителю.
Основания для начала:Утверждение заключения государственной экспертизы условий труда Результат:Направление заключения государственной экспертизы условий труда заявителю по почте или выдача лично под роспись. Порядок передачи результата оказания:- выдача на руки заявителю (его полномочному представителю) в течение 10 минут с момента его личного обращения;- направление заявителю почтовым отправлением с уведомлением о вручении, или на электронную почту в виде электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью в течение трех рабочих дней со дня утверждения заключения государственной экспертизы. Комментарий:Копии заключения государственной экспертизы условий труда направляются работодателю (в случае, если работодатель не является заявителем).Используется для межведомственного взаимодействия:НетКритерии принятия решения для административной процедуры:
|